OFFRE EMPLOI : Infirmière D. E. - H/F

Ouvert, transparent et accueillant, l'Hôpital Saint Joseph Saint Luc est situé au cœur de la ville de Lyon, en bordure du Rhône.

Son concept innovant, la technicité de ses équipements et le savoir-faire de ses équipes en font un hôpital performant et respectueux des patients. L'Hôpital assure - grâce à son partenariat avec d'autres établissements - une prise en charge globale (MCO), garantie de la continuité des soins.

Né de la fusion, le 1er janvier 1993, de l'Hôpital Saint-Joseph et de l'Hôpital Saint-Luc, il est géré par une association de type Loi 1901. Établissement de Santé Privé d'Intérêt Collectif (ESPIC), à but non lucratif, il exerce une mission de service public sur l’ensemble de ses activités. Ses patients bénéficient d’une « tarification publique » : sans « reste à charge » et sans aucun dépassement d’honoraires.

Adhérent à la FEHAP (Fédération des Établissements Hospitaliers et d'Aide à la Personne), il compte près de 340 lits d’hospitalisation et places d’ambulatoire, et emploie environ 1000 salariés qui bénéficient de la Convention Collective FEHAP (CCN 51).

Référence : 22-O01-529
Date de validité : 15/09/2022 Date de début du poste : 01/10/2022
Contrat : CDI Durée du contrat :
Catégorie : Paramédical Service : Hygiène hospitalière
Métier : Infirmière D. E. - H/F Spécialité :
Temps de travail : Temps partiel Rythme de travail : Autre
Niveau d'expérience : Junior de 4 à 8 ans Niveau d'études : D.E.
Rémunération : selon CCN 51
Descriptif :

Le Centre Hospitalier Saint Joseph Saint Luc, situé dans le centre de Lyon, exerce une mission de service public sur l’ensemble de ses activités : Urgences, Réanimation, Dialyse, Maternité, Médecine, Chirurgie.

Il réalise son activité multidisciplinaire autour de 340 lits, avec 1000 salariés environ, bénéficiant de la Convention Collective FEHAP.

 

Nous recrutons :

 

1 INFIRMIER.E (F/H) HYGIENISTE EN CDI

A mi temps, de jour

Poste à pourvoir immédiatement

Informations complémentaires :

L'infirmier(e) hygiéniste est rattaché(e) hiérarchiquement à la Coordination des soins.

 

Mission principales: 

  • la mise en œuvre de la politique de prévention du risque infectieux la gestion des contrôles d'environnement (prélèvement, résultats, actions correctives)
  • le suivi de l'hygiène générale de l'établissement ;
  • l'élaboration de protocoles de soins en collaboration avec les services concernés et l'évaluation de leur application ;
  • la formation continue du personnel sur l’hygiène et la prévention du risque infectieux ;
  • l'investigation d'épidémies et la gestion de crise
  • La surveillance des infections nosocomiales et la participation aux réseaux de surveillance
  • Il est également consulté pour tout ce qui concerne la construction, l’aménagement et l’équipement des locaux dans le domaine des infections hospitalières.

Formation requise :

  • Être titulaire du diplôme d'état d’infirmier ou équivalent
  • Être titulaire d'un diplôme universitaire en hygiène hospitalière, ou engagement à l’obtenir dans l’année 

Compétences particulières :

  • Disponibilité
  • Rigueur, autonomie
  • Aptitudes pédagogiques et relationnelles
  • Sens du travail en équipe, de l'observation et de l’écoute 

 

 

 

Merci d'adresser votre candidature (LM + CV) à l'adresse mail suivante : recrutement@chsjsl.fr

 

 

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